03

2018-07

唱响开局好声音 汇聚发展正能量

“项目建设攻坚期,我们各级领导干部要做到‘好学’、‘勤思’、‘力行’,形成学习的习惯,提升思考的能力,培养有效的执行力。”在曹家滩调度会上,该矿党总支书记、总经理路山潮要求全矿干部职工严格按照“稳中求快,快而有序”八字方针,扎实开展各项工作,唱响项目建设主旋律,推动矿井平稳发展。 润润“嗓子”,起好“开头调”。良好的开端是成功的一半。该公司利用早调度会,项目部班前会时间,组织干部职工观看安全案例警示视频,讲述事故案例,诵读公司安全理念,时刻牢记安全确认,强化职工安全意识;公司各部门...

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2018-07

小保当公司:为员工“智能”充电

为了加强机电运输区队伍建设,培养高水平操作人员,6月29日,小保当公司举办了设备培训及对标学习,通过对机电运输区员工集体充电,进一步提升员工操作技能水平。 此次为期一周的培训,特别邀请西门子及ABB变频器厂家的技术人员前来授课。培训过程中,授课老师采用理论与现场操作相结合的方式,分别对变频器的工作原理、性能、结构及控制方式等进行了讲解。同时,该公司还从机电运输区挑选有丰富工作经验的电工、钳工对一号矿井中央变电所、盘区变电所及原煤运输系统的电气、机械设备结合设计图纸进行了对标学习,技...

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2018-07

小保当公司:选煤厂最终筛分车间至块煤仓栈桥起吊工程历经5天顺利完工

6月30日,小保当公司选煤厂最终筛分车间至块煤仓1号带式输送机栈桥钢桁架顺利完成最后一跨吊装作业。这标志着总长度为224m的四跨钢桁架全部起吊完工,为小保当公司联合试运转争取了时间。 据了解,该公司选煤厂最终筛分车间至块煤仓1号带式输送机共分为4跨,水平总长度为224m。自从6月25日施工以来,该公司倒排施工时间节点,完善施工措施,加强施工监督管理,在5天时间内提前完成了所有钢桁架的起吊施工工作,为后续各项工作争取了时间。 为保证选煤厂最终筛分车间至块煤仓1号带式输送机栈...

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2018-06

小保当公司创新管理模式助力安全发展

在安全生产月活动中,小保当公司不断创新安全管理模式,切实提升员工素质,消除人的不安全行为,从而在矿区范围内形成了“让标准成为习惯,让习惯成为标准”的良好工作氛围。 安全小故事 讲出安全经 该公司综采区积极创新安全管理模式,通过开展“小故事,大安全”班前一讲主题活动,进一步提高大家的安全意识。此次活动要求综采区每位员工在每天班前会讲述一件自己或身边人发生的安全小事故,用身边的事教育身边人的方式进行“现身说法”,为习惯性违章的职工再打一次“预防针”,促使...

29

2018-06

致最美丽的青春

人的一生,走走停停,看看风景、赏赏虹霓、吹吹清风,然后在某个不经意的瞬间,你会发现,其实每个人都是幸福的,只是你的幸福常常在别人眼里。幸福,不是长生不老、权倾朝野。幸福是每一个微小的生活愿望达成。当你想吃的时侯有得吃,想被爱的时候有人来爱你。总之,人生要看得清晰,幸福要懂得珍惜。我们有时会错误地以为,得不到的,才是珍贵的,已经拥有的,都是廉价的。得不到的,因为缺少深入的了解,它只是一种美好的假象,展示给我们一个绚丽的外表。如果有那么一天,你距离它近了,知道了它的真相,你才发现,它和我们拥有的,竟...

29

2018-06

曹家滩公司:矿工圆了演员梦

近日,由曹家滩员工自编自演自导的廉洁微电影《一念之间》,经过三天紧张有序的拍摄,顺利完成全部镜头,影片预计时长8分钟,剧中演员均由公司员工本色出演,让普通矿工真切感受了一把演员梦。 微电影《一念之间》以岗位廉洁为主题,讲述了主人公罗大有犹豫徘徊在报答恩情和收受礼金的一念之间,围绕两起沟通误会,舅舅为了偿还人情搭线介绍的煤老板被男主罗大有误会为是必须要完成的亲情任务,罗大有犹豫不决带回的“礼金”被媳妇清清误会为是从舅舅处借来的房款,三人因为沟通不到位产生...

29

2018-06

曹家滩机电运输区:“三招”筑牢安全堡垒

在矿井联合试运转的关键时期,曹家滩公司机电运输区采取“三项措施”,加大安全教育和隐患排查力度,推崇文明生产,确保安全生产,充分调动广大职工的积极性和参与意识,共同筑牢安全生产防线。 班前会上“六问”凝心。每次班前会值班领导都会问职工六个问题:一问思想、精神状态是否好;二问“安全第一”的观念是否入脑入心;三问设备及安全设施是否完好可靠;四问现场有无安全隐患;五问安全责任及措施是否制定、贯彻并掌握,安全事故应急处置机制是否健全;六问自保措施、互保措施是否落实到位,切实从员工自身查找不安...

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2018-06

小保当机电运输区采取“三项措施”加强员工培训

近日,小保当机电运输区采取“三项措施”加强新员工的入职培训,增进员工归属感,营造良好的集体氛围。 学规矩,适应新环境 俗话说“无规矩不成方圆”。机电运输区从规范员工行为抓起,组织学习了公司相关管理制度和运行管理模式,让员工清楚和明白那些事项不可跨越,那些事项不能触碰,从而使其尽快融入新的工作环境,为建设智慧化矿山发挥自己的聪明才智。 师带徒,增加业务技能 此次新入职的员工,大多数来之关中老局,在大型矿井工作经验相对缺乏。针...

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2018-06

曹家滩公司做好安全“天”大事

6月1日,主斜井皮带试运转顺利完成; 6月10日,日装运能3.6万吨的临时快速装车站主体安装完成; 6月20日,45米高的原煤输送栈桥最后一根支撑柱安装完毕……. 6月,榆北曹家滩公司的矿井项目建设现场,活跃着一支建设者大军。他们紧盯项目建设与原煤生产目标不放松,科学谋划,精心组织,到处呈现着一派勃勃生机,创造了一个又一个骄人的战绩,捷报频传,令人振奋。 精益求精抓质量,打好安全“质量牌” “没有想法,就没有结果,而结果好不好...

23

2018-06

曹家滩公司:快速装车站单机调试进入倒计时

截止6月22日,曹家滩矿井原煤汽车快速定量装车站已完成所有钢结构及设备的安装,正在进行电控系统接线,预计27号单机调试,具备单机装车功能。 曹家滩矿井原煤汽车快速定量装车站是集安全、结构、室内采暖、除尘、供排水、消防、照明、环保、卫生、防雷、机械设备、供配电及控制、工业电视监视、语音广播、通信及信号、起重、检修系统等于一体的系统,装车能力可以达到每小时1500吨。 曹家滩矿井井下原煤是经主斜井带式输送机提升至主井口房,在主井口房除铁后运至粗破车间,经粗破车间原煤分级筛...

22

2018-06

筑职业化管理基础 建岗位价值评估体系

近日,西北大学职业化体系建设项目组一行3人到曹家滩公司进行员工岗位价值评估培训。 为保证评估工作顺利开展,西北大学经管学院张丹妍老师对岗位价值评估进行了详细的讲解,使大家明白了进行岗位价值评估的目的及意义。与此同时,为获得内部绝大多数员工的认同,通过采用统一的评估方法和评估标准,使员工更容易对岗位价值评估的结果产生认同感,也有利于增强岗位价值评估结果的科学性和合理性。 据悉,随着曹家滩矿井联合试运转的到来,在矿井岗位体系基本形成的关键时期,为了进一步科学合理评估矿井所...

22

2018-06

曹家滩公司:安全管理持续发力

曹家滩公司认真贯彻落实陕煤集团及公司“安全生产月”活动精神,紧紧围绕“1234”安全工作思路,主动把握新形势、应对新变化,努力在推动思想认识再提升、安全体系建设再深化,现场过程管理求实效,努力把安全管理工作提升到一个新水平。 聚焦聚力一个主题。聚焦“生命至上,安全发展”主题,统一思想认识,坚决做到“四个认清”:一是充分认清安全工作的极端重要性,切实提升政治意识;二是充分认清陕煤集团安全规定的硬性要求,切实提升大局意识;充分认识公司安全问责的严肃性,切实提升危机意识;三是充分认清曹家...

22

2018-06

小保当公司112201外回风顺槽与切眼实现精准贯通

6月21日12时04分,小保当公司一号矿井112201外回风顺槽与切眼实现精准贯通,这标志着项目建设向投产又迈进了一大步。 112201首采工作面外回风顺槽是安装采煤工作面、进出各类大型机械与运输设备的主要通道。面对地质条件变化大等各种不利条件,小保当公司提前制定了详细的贯通工作措施,合理安排贯通工作步骤,并与神府掘进分公司项目部沟通协调,提前做好各项准备工作。在掘进过程中,面对工作面淋水大影响施工进度等问题,该公司召开专题会议,组织工程技术人员进行研究讨论,最终决定采取疏放水的方法,通过探孔...

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2018-06

曹家滩公司:工地上的“安全月”

“王师傅,在安全生产月里,咱们项目部的工作是怎么开展的?有什么特色工作?” “我们项目部在安全月里共安排了13项主题活动,都是结合施工现场实际精心设计的,绝对是“味美料足”。陕煤建铜煤十一项目部的安全员王参观自信地回答笔者的采访,“说到特色工作,我们还真没有,因为在曹家滩矿,天天都是安全月。” 这段对话,是榆北曹家滩公司面向20余个参建项目部开展的安全月访谈活动的一幕,广大参建员工纷纷表达了他们对安全月的深刻认识,传递了他们做好安全月的坚定信心。 曹家滩...

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2018-06

曹家滩公司通风维护区:自办“夜校”加速员工成长

6月17日晚20时,曹家滩公司通风维护区和往常一样,在三号园区会议室里,20余名年轻员工专注地盯着室内偌大的矿井通风系统图,工程师王振兴正在为职工讲授矿井通风专业知识。 “矿井通风是煤矿安全生产的重要系统,也是保障井下作业人员生命安全的基本系统。矿井通风技术不仅可以预防灾害的发生,而且灾害一旦发生,通风技术又是控制、缩小、消除灾害必不可少的手段。因此,学会、学精通风技术和知识至关重要。”工程师王振兴说,让职工放下手机,把职工吸引到课堂上来,通过专业知识培训,促进职工成长成才,是开办...