涌鑫公司坚守安全红线、筑牢发展底线，积极构建纪检监察监督与生产安全监督紧密协作、同步监督机制，推动监督效能从“有形全覆盖”到“有效全覆盖”深化提升，为企业高质量发展夯实安全根基、注入清廉动力。

该公司将安全生产纳入政治监督核心范畴，以制度化机制推动上级决策部署落地见效。制定《2025年政治监督具体化精准化常态化实施方案》，构建“清单化监督+项目化推进+责任化落实”工作机制，建立包含4大类12项具体任务的监督清单。聚焦高质量项目建设，紧盯安山煤矿大墩沟风井工程等重点项目建设，创新“嵌入式”监督模式，充分发挥“监督的再监督”职能作用，积极推动职能部门建立“限时办结”“首问负责”等机制，切实提升职能部门的服务意识和协作能力。

压实安全生产管理主体责任，将安全生产管理目标任务落实、安全生产责任制落实等5项指标纳入全面从严治党、党风廉政建设考核体系，推动建立安全生产与党风廉政建设“双考核、双挂钩”机制，强化刚性约束。创新“纪律作风+安全排查”双轮驱动模式，在节假日、井下工作面末采等关键时段开展监督检查，通过纪检监察建议书、约谈提醒等方式传导压力，开展监督谈话12人次，推动全员安全责任意识显著提升。聚焦管理人员入井跟带班情况、安全生产月重点工作落实情况等开展专项检查，累计开展监督检查6次，督促整改问题隐患16项，实现“监督-整改-提升”的良性循环。

持续健全完善安全生产领域监督制度体系，严格执行《纪检监察机构安全生产监督执纪问责暂行办法》，明确“党委主体责任、纪委监督责任、部门监管责任”三责边界，形成安全生产监督合力。深化廉洁风险防控机制建设，组织开展“岗位风险大排查”专项行动，聚焦煤炭运销、安全监管等8类关键岗位，梳理廉洁风险点18个，制定防控措施27条，推动廉洁风险防控与安全管理深度融合、一体落实。构建“教育+警示+实践”立体矩阵，统筹开展深化拓展干部作风能力提升年活动，召开警示教育大会、廉洁提醒谈话会23场次，组织观看《八项规定改变中国》《反腐为了人民》等专题片12部，学习中省纪委通报典型案例4批次25起，推动作风建设与安全生产双促进、双提升。