“最后一个班的管理人员要比工人晚下班,要踩着工人的脚印下班,第一个班上岗的管理人员要比给工人早上班,让工人踩着管理人员的脚印上班。” 10月30日,在“百日安全”活动开展如火如荼之际,选煤分公司对各级安全管理人员提出了明确要求。
“两个脚印”保安全 “所有安检员巡岗期间一定要瞪大眼睛抓安全,不放过每一个安全隐患,不容忍每一个‘三违’行为。”11月1日,在选煤分公司曹家滩选煤中心安全办公会上,该中心安全负责人杜旭东对安检员小组强调。 11月6日一大早,由曹家滩选煤中心全体管理人员组建的自检小组,按照惯例开始了他们每周一次的全面自检工作。 自检小组对厂区内的所有地点进行拉网式的安全大检查,并要求所有检查人员要在职工上岗之前将所发现的安全情况第一时间反馈给基层班组,确保每一位职工的作业安全。 此次安全检查涉及安全、生产、机电等多项内容,协同参加的检修工和电工,随身携带扳手、钳子等及检修工具,确保第一时间发现问题、第一时间解决问题。 本次检查共发现 23 条安全隐患,现场解决 15 条,对不能立即整改的,明确了整改时间,落实了具体责任人,形成了“检查+整改+复查”的模式。 一线与管理同等重要 “浅槽!浅槽!去看看 3303的挡皮是不是松了,巡检工做好监护工作!”主洗车间主任王涛通过对讲机指挥现场人员对安全隐患进行排查。 安全管理抓得如火如荼,一线职工也毫不放松。选煤分公司以青安岗员、群监员、班组安全员为抓手,全面排查现场隐患,从基层员工的视角发现车间的安全隐患和工作中的不安全行为,一线职工与管理人员相互配合,更好实现“全年安全生产零事故”的目标。 “安全生产是所有人的事,人人都是安全员,查隐患,保平安,这是每一位选煤职工应尽的义务。”该公司安全监督管理部负责人说。 下一步,选煤分公司将继续按照“百日安全”活动工作要求,持续做好安全隐患排查治理工作,积极开展安全攻坚宣传教育,全面提升员工安全技能素质,严防安全违章事故,为企业高质量发展夯实安全基础。