“党的基层组织设立的委员会，委员会候选人的差额不少于应选人数的多少，请作答。”
“党委会与董事会、经理层之间的关系是什么，请回答。”
......
10月26日，公司“比能力 强素质 展作风”党委会管理规范化建设业务竞赛圆满落下帷幕。来自所属7家单位的21名选手同台竞技，展开了一场如火如荼的角逐。公司党委副书记、董事、工会主席张滢，党委委员、纪委书记李清伟，党委委员、副总经理、总工程师黄永安，副总经理杨光耀，相关部门负责人，所属单位党组织副书记、党支部书记及党员代表共计100余人参加本次活动。 本次竞赛旨在通过“以比促学，以学促干，以干践学”，进一步提升党委会管理业务人员专业素养，推动党委会管理规范化、流程化、标准化。竞赛设理论考试和现场竞赛两部分，现场竞赛部分共分为个人必答、团队抢答、风险挑战、情景模拟4个环节。竞赛题目紧扣党委会管理规范化建设标准流程，重点围绕“三会”衔接、制度机制管理、党委会疑惑点解析等方面，在题型设计上注重专业指导性、实践性、延展性，既有对基本业务的全面考核，又有对选手在思维认知、履职能力、工作情怀等方面的综合考量。 赛场上，参赛选手一鼓作气，凭借机敏反应、精准作答，现场比分交替上升，气氛激烈，充分展现出“最强大脑”们扎实的理论功底和良好的精神面貌，为现场观众呈现了一场视觉和听觉盛宴，赢得了阵阵掌声。 本次竞赛还创新加入情景模拟环节，对党委会召开进行全流程模拟。根据赛前抽取的出场顺序，7支参赛队伍轮流登台展示，评委进行评分并逐一点评。 经过激烈的比拼，最终尔林兔一号公司陈海鲲斩获冠军，阳木生态公司梁雅欣获得亚军，选煤分公司李宁获得季军；尔林兔一号公司荣获团体一等奖，阳木生态公司荣获团体二等奖；选煤分公司荣获优秀组织单位奖。 张滢对竞赛进行了点评，她指出，本次党委会管理规范化建设业务竞赛既是公司“比能力 强素质 展作风”系列活动的一项安排，也是对公司党建提质增效专项行动的一次检验，同时还为党务工作者提供了一次展示自我的平台。她要求，一是切实加强党委会管理。各单位要通过此次竞赛相互学习、取长补短，对照党委会管理的相关规章制度，在会议的组织、议题的遴选、决策程序的规范性及决议事项的跟进落实等方面进行全方位、全流程的规范学习。二是明确各治理主体间权责边界。推进党委会与其他主体的有序衔接，形成“权责法定、权责透明、协调运转、有效制衡”的治理机制，避免党委会直接成为企业生产经营的决策和指挥中心。三是持续推进党建提质增效工作。各单位要把开展党建提质增效专项行动作为提升业务水平、规范业务管理的有效途径，持续查问题补弱项、抓整改促提升，形成党建工作制度化、标准化、规范化、精细化的流程体系，全面提升党建工作质量。
榆北公众号
榆北视频号
榆北抖音号