瞧，最近选煤分公司把安全办公会搬在了曹家滩选煤中心主洗车间二楼6台离心机旁的小会议室召开，还新添加了两条长凳，挂上了“现场安办会”的牌子。

安全生产问题出在哪里，安全办公会就开在哪里。2个月前，选煤分公司对安全生产办公会进行“升级”，领导班子带头下沉到各个选煤中心现场办公，把“安全生产办公会2.0”开在现场，以面对面的形式，进行安全警示教育、安全生产意见征集、沟通协调解决问题等安全工作。经过2个月的摸索，“现场安全生产办公会”已成为该公司安全生产监督管理体系的一大亮点工作。

“学习事故案例，你最想对亲人和工友说的是什么？”

7月18日，现场安办会中，《“8.10”起重伤亡事故警示教育片》播放完后，该公司党总支书记、总经理杨勇随机向在场的5名职工提问。

“视频中那名工人作业中的麻痹大意，以及受伤之后的拼命挣扎，让我的心也跟着颤抖了起来，我在想如果这样的事情发生在我身上，我的家人该怎么办，孩子该怎么办？‘安全’一定要从思想上作出改变，才能真真正正做到安全。”职工吴峰利将自己的真实感受托盘而出，并郑重地记在了会议记录本上。

这是现场安办会创新形式——“一案五问一改变”，用职工的话说“这是让人再也不敢马虎大意的安全教育方式”。

“让安全教育不再‘照本宣科’，而是以‘润物细无声’的方式深入人心。这种对于安全事故的深刻反思，在与会职工的神情上均能轻易捕捉到。”该公司安全监督管理部负责人王赫说。

块煤仓下皮带飞速运转，煤流与设备撞击的轰鸣声不绝于耳，温度计上显示现场温度已经达到35℃。

巡检工严庆喜正在清理8068皮带机头下的积煤，安全帽、耳塞、防尘口罩将他的头包裹得严严实实，高温环境下，他的上衣很快便湿透了。

近期，陕北地区酷热难耐，如何保障高温环境下一线职工作业安全成为公司领导班子工作的重中之重，而“现场安办会”则成为解决问题的关键。

“最近天气炎热，为了保持现场卫生，经常需要冲水，导致厂房内非常闷热潮湿，上白班的职工很容易中暑，我提议为职工采购一批防暑降温药品放在现场。”曹家滩选煤中心主任龚国龙在“现场安办会”上提议。

“一到中午温度确实太高了，如果能在现场提供一些饮品就更好了。”“我也想反映这个问题”“我还有个建议……”参加会议的职工听到这个问题，也纷纷附言说。

现场调研后，根据职工们的提议，后勤业务负责人立即给出答复“饮品今天运送到现场，药品一周之内全部发放到位！”

现场调研、现场解决，既“接了单子”，也“开了方子”。“现场安办会”带着问题“望闻”，预防“未发之病”。不仅探索出了一堂别开生面的安全生产“学习课”，也做了一次调查研究“新功课”。

“我们还要在‘现场安办会’的内容上进一步丰富载体，抓住关键，有力有效发挥‘现场安办会’的调研问效作用，继续引导职工筑牢安全意识防线，广泛凝聚安全共识，搭好管理人员‘直通车’，架起一线职工‘连心桥’，为选煤分公司从安全走向全面稳定发展提供强有力的支持。”王赫说。