近日，中共榆林市委、榆林市人民政府发布了关于命名表彰榆林市第五届文明家庭和2020年度社会主义文明单位建设先进集体的决定，公司荣获“市级文明单位”荣誉称号。

  2020年，公司精神文明创建工作思路紧紧围绕《榆林市文明单位创建管理办法》的总体要求，深入贯彻落实习近平总书记来陕考察重要讲话精神，落实习近平总书记关于加强精神文明建设的重要指示，牢牢把握精神文明建设的科学规律和新时代煤炭企业精神文明建设的特点，着眼全面提高企业文明程度和以人为本的管理水平，着眼促进建设高标准文明矿区的各项工作，紧密结合企业生产经营中心工作，以建设世界一流绿色高效智慧能源企业为愿景，以员工队伍素质提升、制度流程规范、岗位精细管理为重点，扎实推进精神文明建设工作，引领广大员工积极践行社会主义核心价值观，宣传先进典型，传播正能量，弘扬社会正气，树立文明新风，为奋力谱写公司新时代追赶超越新篇章提供了坚强的思想 保证和强大的精神动力。

  在创建实践上，公司坚持把文明创建工作作为“一把手工程”，上下联动启动了行业级、地市级、省国资委级、集团级文明创建工作，形成了文明创建全员化、制度化、常态化的工作机制。以寻找“北移感动人物”为载体，积极推树身边典型人物，涌现出了石增武、张宏伟、刘江斌等一批北移典型人物。以“最美员工”评选推荐为抓手，组织推选了张铝镓等10名公司首届“最美员工”，积极引导了公司广大员工增强道德修养、培养敬业奉献的高尚情操，不断增强践行社会主义核心价值观的自觉性。

  文明是一道风景，更是一种力量。在全力打造世界一流绿色高效智慧能源企业建设征程中，公司更是以精神文明建设这一“无形之手”助推企业创新发展。全国首套智能快速掘进装备的成功投用彻底解决了煤炭行业采掘失衡的难题，小保当公司一号煤矿成功入选2020年陕西省绿色矿山创建库。小保当公司一号煤矿、曹家滩煤矿被国家能源局、国家煤矿安全监察局审核确定为国家首批智能化示范建设煤矿，这一系列事关企业发展的优秀成绩单，促使公司打造世界一流绿色高效智慧能源企业的愿景目标在文明创建工作的引领下焕发出了精进能量。

  砥砺风雨，终见彩虹，立足新起点，公司将以此次荣誉为契机，进一步突出政治引领，巩固创建成果，深化创建内容，健全创建机制，凝聚创建合力，推进文明创建工作制度化规范化常态化，以更多职工喜闻乐见的活动形式，激励引导广大职工立足岗位、建功立业，凝聚精神力量，丰润道德滋养，全力助推公司从优秀走向卓越，实现高质量发展。