2019年度荣获曹家滩公司先进工作者。

  2021年度被曹家滩公司评为创新能手、煤矿安全卫士。

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  他就是郑勇，曹家滩公司综采区副区长、一队主管队长。

  参加工作以来，郑勇凭着对党的坚定信念和对工作的执着追求，始终坚持奋战在原煤生产第一线。他尽职尽责，勤创新、勇作为，充分发挥自身所学所长；他关心员工，解难题、办实事，不断提升队伍凝聚力；他深入现场，提素质、筑防线，保障原煤生产安全高效，受到了公司领导和广大员工的一致好评。

  01  虚心求教  远赴他乡铺就“北上路”

  2017年12月，在陕煤集团“北移精神”的感召下，选择告别老局熟悉的工作，选择远离父母和妻儿，毅然踏上了毛乌素大漠，来到了曹家滩公司。

  陕北的刺骨寒风，六人一间的彩钢房，整个临建仅有的5台热水器……这一切的一切都令郑勇记忆犹新。但当时的他深知，这一切都是对自己的历练，都是成就个人梦想的阶梯。

  “初来乍到，矿井建设伊始，我们团队几乎没有采煤工作经验，一部分人甚至都没下过井。怎么办？那就只能带着大家踏踏实实从头学、从理论中学、从实践中学，我们选择的目标就是当时煤炭行业内的翘楚——陕北矿业红柳林公司。”

  在红柳林公司求教期间，从理论知识到技能操作，从地面调度管理到井下采煤工作面，他的身影忙碌奔跑在红柳林公司的角角落落。功夫不负有心人，2018年7月，曹家滩公司顺利投产后，作为采煤技术员的郑勇，积极配合区队开展各项工作，组织全员技能培训，提升业务水平，用所学所长强化生产现场管理，为实现达产稳产作出了积极贡献。

  02  勤学苦干  成就采煤一线“佼佼者”

  “采煤工作面重在工程质量，重在细节管理，抓好工程质量，抓好细节管理，安全生产也就有了保障！”在此后的时间里，作为综采区的技术员，郑勇始终将勤学苦干作为对自己的基本要求。

  顶板周期来压对于采煤工作面来说是常见现象。面对巨大的响声，不少员工心生畏惧，个别人甚至连井也不敢下了。面对这种想象，郑勇坚持“理论+实践”结合，苦口婆心地向队员们讲解工艺流程、操作规范、安全细则及注意事项，让大家既掌握了生产理论和技术，更克服了畏惧下井的“心病”。

  2019年11月，公司首个综放工作面——122109综放工作面在曹家滩公司形成。作为技术尖兵的郑勇，责无旁贷地扛起了综放队队长的责任。

  为了最大程度提高资源回收率，面对122109工作面2-2煤煤层厚度高达11.8米这一新的挑战，他组织全队干部员工开展技术攻关，将机采高度从6.0米到5.9米、5.8米、5.7米逐一进行尝试，最终确定了“机采5.9米+放顶煤5.9米”的最佳采放比，有效解决了前部运输机大块煤拥堵、后部顶煤块度大的技术难题，确保了122109工作面后续安全生产工作的顺利推进。

  03  聚焦细节  砺炼创新增效“排头兵”

  “凡事，耐得住寂寞，下得了苦功，必终有成！既然选择了煤炭行业，就要全身心地投入到安全生产工作中，对自己负责，对单位负责，更要对每一名员工负责。”

  2020年8月，郑勇被调至122108综放工作面担任主管队长职务。针对两个工作面的地质欠好的特征，他总结出了122108综放工作面机采高度控制在5.5—5.7米的理论数据，解决了煤机调高油缸频繁漏液的问题，并通过设置减速箱保护器，避免后溜煤（矸）对前部运输机机头减速箱的碰撞。此外，他还明确了正规循环作业，强化了规范操作，为122108综放工作面安全平稳生产提供了强有力保障。

  “曹家滩公司要求队长每月下井15天，他却坚持每天下井，现场与员工开展生产工艺、安全思想培训；今年春节期间，部分员工回家与家人团聚，他却一直站在生产一线，甚至连小儿子‘百天’仪式都没有参加。对于区队日常的各项工作，他真的是做到了学在前列、干在实处。”曹家滩公司综采一队员工侯向前感慨道。